Surveillant - Surveillante de Nuit H/F - Ass Patronage Institut Regional Sourds a

L'IRSAM, Association du Secteur Mdico-Social, dont le sige est bas Marseille, 13007, gre 24 tablissements et services (CAMSPS, CMPP, IME, FAO, FAM, MAS...) en Provence Alpes Cte d'Azur, Rhne Alpes et sur l'le de La Runion. Elle accueille 1 100 rsidents et emploie 820 salaris (en quivalent temps plein).
REJOIGNEZ-NOUS et ENSEMBLE, FAVORISONS L'AUTONOMIE !L'Association IRSAM recrute pour son établissement IDV LES PRIMEVERESSurveillant de nuit (H/F) CDD à 60%Du 24/08/2026 au 18/12/2026Basé à LYON 9e Vos missions Garantir, par une présence continue, la sécurité et le bien être des personnes accueillies.- le surveillant de nuit assure la surveillance et la sécurité et le bien être des personnes accueillies durant la nuit, en lien avec l'éducateur de nuit et/ou le cadre d'astreinte. Il garantit les conditions du repos ; il doit transmettre aux éducateurs du lever toutes les informations importantes de la nuit en relation avec les jeunes et/ou le fonctionnement matériel touchant à la sécurité et préciser ses éventuelles interventions.- le surveillant de nuit a également une mission quotidienne de sécurité des lieux et bâtiments qu'il assure par une présence continue et des rondes. Il surveille l'accès à l'établissement, contrôle les allées et venues des personnes. Il garantit la sécurité des personnes et des biens.Votre ProfilDiplôme de SST (certificat de Sauveteur Secouriste du Travail), PSC1 (Prévention Secours Civique niveau 1) ou CPSID (Certificat de Prévention Secours Intervenant à Domicile) souhaité.Connaissance des consignes d'évacuation et de notions réglementaires aux établissements recevant du public (ERP) Expérience souhaitée d'intervention auprès d'enfants autistes et/ou avec troubles du comportementAisance relationnellePosture professionnelle bien-traitante et bienveillante, Discrétion, respect du secret professionnel, Capacités d'adaptation, Ponctualité et rigueur Ce poste est accessible aux personnes reconnues travailleurs handicapés.Rémunération/Avantages selon CCNT 66Plannings annualisés Congés conventionnels en fonction de l'annexeMutuelleCandidature (CV & lettre de motivation) à envoyer

Experience: Débutant acceptéCompétences: Contrôler l'accès et la circulation des personnes,Relayer de l'information,Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clientsQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

• Sens du relationnel
• Autonomie
• Notion
• Capacité d’adaptation