Chargé des Opérations Budgétaires RH H/F - 69

La caisse d'allocations familiales du Rhône est un organisme de droit privé chargé d'une mission de service public. Elle emploie un peu plus de 1000 salariés et gère plus de 435 000 foyers allocataires.

La direction conduit un projet d'entreprise nommer Confluence qui s'articule autour de quatre ambitions majeures et qui s'appuie sur la symétrie des attentions et la participation active des acteurs de la Caf. Intégrer la Caf du Rhône, c'est travailler et aussi télétravailler dans une Caf de grande taille régulièrement sollicitée pour des travaux nationaux et régionaux, en lien avec de nombreux interlocuteurs et partenaires dont le Département, la Région et la Métropole.

Rejoignez un employeur socialement responsable, particulièrement engagé dans l'optimisation de la qualité de vie au travail de ses salariés.

Dans le cadre de sa politique diversité, la Caf du Rhône soutient l'égalité Hommes/Femmes et favorise l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.Vous souhaitez mettre vos compétences analytiques au service d'un pilotage RH stratégique ? Rejoignez notre service Budget-Statistiques RH et contribuez à la maîtrise de la masse salariale de l'organisme.

Au sein du département d'aide au pilotage, le service Budget - Statistiques RH composé d'un manager et de 4 collaborateurs, assure une mission essentielle de conseil, d'appui et d'expertise dans les domaines budgétaires et statistiques.

Ses missions s'exercent en bonne coordination avec l'ensemble du département et les partenaires internes à la Caf.

Vous allez...

- Participer à l'élaboration et au suivi du budget de l'organisme (frais de personnel) en partenariat avec les secteurs d'activité concernés (élaboration des budgets, révision des prévisions et analyse des écarts)
- Produire les indicateurs permettant le suivi de la masse salariale, des rémunérations et des différents postes de charges RH (salaires, primes, heures supplémentaires, charges sociales, etc.)
- Prendre part aux opérations comptables de fin d'exercice
- Participer à l'élaboration des requêtes et rapports en lien avec les données RH et alimenter des outils de suivi budgétaire
- Assurer un rôle de veille, de conseil et d'alerte auprès de votre hiérarchie

Vos missions pourront évoluer en fonction des orientations définies par la Caf.

Le mot de votre futur manager

« Solidarité, esprit d'équipe, agilité sont des notions qui me sont chères »