Chargé de Communication H/F - in’li Aura

in'li Aura, entreprise régionale appartenant au Groupe Action Logement, développe une offre de logements locatifs qui facilite la vie des jeunes actifs et des salariés aux revenus moyens sur les territoires tendus de la région.
Engagée aux côtés des collectivités locales, in'li Aura travaille au quotidien avec les promoteurs, les entreprises du bâtiment, tous les acteurs de la chaîne du logement pour la ville de demain.
Avec un patrimoine de près de 8500 logements, in'li Aura se positionne comme un acteur majeur du logement intermédiaire sur la région Auvergne Rhône Alpes.

• Poursuite de la bonne application du plan de communication
  • Etablir le plan de communication en s'appuyant sur les différents services de l'entreprise
  • Définir le calendrier des actions à mener en cohérence avec les temps forts de l'entreprise
  • Identifier les publics cibles et leurs besoins
  • Choisir les supports et contenus adéquats pour chaque besoin de communication identifié
  • Définir les objectifs rattachés à chacune des actions de communication
  • Réaliser une veille documentaire relative aux différentes actions de communication en tendance du secteur et de la concurrence
  • Mettre en place d'indicateurs de perception de l'entreprise en interne, auprès des publics cibles et en suivre l'évolution
  • S'assurer de la cohérence et de la diffusion de la charte graphique
    
    
• Mise en place, application et suivi des actions de communication
  • Réaliser les supports et contenus de communication et veiller à leur actualisation
  • Créer les supports servant aux besoins des métiers et directions
  • Organiser les événements de l'entreprise (inaugurations, séminaires...)
  • Sélectionner et coordonner les prestataires (agences de communication, graphistes...)

• Valorisation de l'image de l'entreprise
  • Participer au développement de la marque employeur
  • Contribuer à l'image et l'attractivité de l'organisme en externe et sur les réseaux sociaux (linkedin, avis google...)
  • Participer à l'instauration d'une relation de confiance en interne et jouer un rôle dans la cohésion de l'ensemble du personnel
  • Animer les relations presse et valoriser l'activité de l'entreprise auprès des acteurs institutionnels

Compétences - Connaissances Requises

• Administratives :
  • Rédiger de contenu
  • Maîtriser parfaitement l'écrit et l'oral (orthographe impeccable)
  • Utiliser les outils de la suite office
  • Gérer ses priorités
  • Maîtriser le droit de l'information et des médias (création, diffusion, reproduction de contenu)
• Techniques :
  • Utiliser les nouveaux médias de communication (podcasts, influenceurs, réseaux sociaux)
  • Communiquer sur la RSE et la décarbonation
  • Identifier les nouvelles opportunités de développement liées au numérique
  • Utiliser les logiciels de conception graphique (indesign, photoshop...)
  • Utiliser les outils CMS (système de gestion de contenu)
  • Gérer la logistique d'une prestation
  • Gérer une veille
  • Créer des supports audiovisuels

Formations / diplômes

• Formation minimum Bac +3 métiers de la communication
• Expérience requise 2 ans minimum

• InDesign
• Orthographe
• CMS
• Photoshop
• Réseaux sociaux
• Relations presse
• Responsabilité sociétale