Ingénieur Génie Électrique H/F - Davidson Consulting

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons des profils en génie électrique pour intervenir sur des projets variés au sein d'environnements industriels.

En lien avec les bureaux d'études, les équipes projets et les autres services techniques, vous participez aux études, au dimensionnement et au développement de systèmes et d'installations électriques adaptés aux besoins des projets.

Selon votre expérience et les projets confiés, vos missions pourront notamment inclure :

- Analyser les cahiers des charges et les spécifications techniques.
- Réaliser des études électriques et proposer des solutions techniques adaptées.
- Concevoir et mettre à jour des schémas électriques, plans de câblage et dossiers techniques.
- Participer au dimensionnement des équipements et des installations électriques.
- Sélectionner les composants électriques en tenant compte des contraintes techniques et normatives.
- Participer à la conception ou à l'évolution d'armoires électriques et de systèmes de distribution.
- Vérifier la conformité des études aux exigences techniques et réglementaires applicables.
- Participer aux revues de conception, aux essais et à la résolution des problématiques techniques.
- Collaborer avec les équipes automatisme, instrumentation, méthodes, production et mise en service.
- Assurer le suivi des évolutions techniques et la mise à jour de la documentation associée.

Les projets pourront concerner différents secteurs industriels et porter sur des équipements, des machines, des installations ou des systèmes électriques.

De formation supérieure, idéalement Bac +5 ou diplômé(e) d'une école d'ingénieurs en génie électrique, électrotechnique ou dans un domaine technique équivalent, vous disposez d'une expérience ou de compétences en études électriques ou en ingénierie des systèmes électriques.

Vous savez analyser un besoin technique, proposer des solutions adaptées et contribuer à la réalisation d'études dans le respect des exigences du projet.

La connaissance d'outils tels que SEE Electrical, EPLAN, AutoCAD Electrical ou Caneco est appréciée selon les projets.

Une bonne compréhension des équipements électriques industriels, du dimensionnement et des contraintes de conception constitue un atout.

La maîtrise de l'anglais est appréciée selon les projets.

Rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe et la résolution de problématiques techniques.

Les candidatures de profils aux parcours et niveaux d'expérience variés seront étudiées en fonction des compétences et des besoins des projets.

Rejoindre Davidson, ce n'est pas seulement intégrer un groupe de 3000 consultants dans 6 pays, c'est intégrer LA société qui a été élue par ses salariés Great Place To Work France et Europe pendant 4 ans ainsi que la plus grande B Corp de France!
Les « B Corp » formant une communauté de sociétés qui ont décidé d'être non pas les meilleures du monde mais les meilleures POUR le monde.
Parce que notre développement repose sur des principes forts :

- Un profond respect de l'ensemble de nos parties prenantes : consultants, clients et fournisseurs. Car si le travail ne fait pas le bonheur, il peut cependant faire le malheur. Nous nous engageons donc à écouter, agir avec honnêteté et promouvoir l'équité
- Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C'est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), accompagnement d'étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes !
- Un Management adhocratique basé sur la mise en oeuvre des principes de l'entreprise horizontale et du management tribal.

Sur ce dernier point une précision d'importance : le bien-être au travail est un luxe qu'il faut pouvoir s'offrir en étant une entreprise solide. Ceci induit pour les davidsonien(ne)s d'allier prises d'initiative, engagement et professionnalisme. Car sans travail, le talent n'est qu'une sale manie. Et cela nous incite à chercher à recruter des éléments... meilleurs que nous. Dans une organisation classico-hiérarchique, il peut être bénéfique d'avoir une armée de gens qui travaillent pour vous. Dans une adhocratie, ils causent des dégâts.

• SEE electrical
• Anglais
• Travail en équipe
• Électricité
• Rigueur et méthode
• AutoCAD electrical
• Caneco
• Rédaction du cahier des charges
• Câblage
• Installation électrique
• Instrumentation
• Schémas électriques