Les missions du poste


Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recherchons un assistant ou une assistante administrative et comptable pour rejoindre l'équipe administrative au sein de notre CABINET DE GASTROENTEROLOGIE basé à Lyon 8ème.

Le/La assistant(e) administratif.ve et comptable assure à la fois des missions comptables et administratives.

Rattaché(e) à la Direction, Il/Elle joue un rôle clé dans la gestion courante du Groupe composé de 17 médecins et 3 sociétés en s'assurant que les opérations comptables et administratives sont exécutées avec précision et efficacité.

Vous êtes fait(e) pour ce poste si :

- Vous êtes de formation supérieure avec un Bac +2 en comptabilité
- Vous avez une expérience administrative et comptable solide (+2 ans), idéalement dans le secteur de la santé et sur un poste similaire
- Vous connaissez les règles et les techniques de comptabilité, les différentes procédures comptables
- Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques - Pack Office - Vous maîtrisez les logiciels comptables (Sage 50) - La connaissance des logiciels métiers (Hermes - Doctolib...) serait appréciée
- Vous êtes organisé(e) pour réaliser l'ensemble de vos tâches, urgentes ou non, dans les délais adaptés et faîtes preuve de réactivité face à l'imprévu
- Vous êtes doté(e) d'excellentes qualités relationnelles avec le goût du contact et le sens du service

Vous êtes reconnu(e) pour les qualités suivantes :

- Méthode, organisation, rigueur et polyvalence
- Discrétion, fiabilité, confidentialité
- Capacité à évoluer dans un milieu dynamique, à s'adapter et à s'intégrer dans une équipe
- Respect des procédures et des délais
- Autonomie et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément
- Bon relationnel et goût pour le travail en équipe
- Une expérience dans le secteur de la santé serait un véritable atout

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Logiciels comptables,Codifier une facture

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Supports juridiques de gestion de patrimoine mobilier

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Travail en équipe
  • Autonomie
  • Pack Office
  • Facturation
  • Réactivité
  • Capacité d’adaptation
Postuler sur le site du recruteur

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