Les missions du poste

Vous aspirez à exercer votre métier au sein d'une structure publique territoriale, porteuse de valeurs fortes, tout en recherchant un sentiment d'être utile à la collectivité ?
Alors rejoignez la Métropole de Lyon ! Ses 9 600 collaborateurs contribuent aux politiques publiques inédites et ambitieuses au service de la population - 1,4 million d'habitants - et du territoire.

La direction cycle de l'eau (DCE) de la Métropole de Lyon a la responsabilité du cycle de l'eau dans l'agglomération. Elle assure la distribution de l'eau potable et l'assainissement des eaux usées et des eaux pluviales pour les 58 communes du territoire.

Au sein du service Pilotage Assainissement et GEMAPI, l'unité Études générales et stratégie-recherche et développement, est chargée d'élaborer les stratégies et les plans d'actions en matière d'eaux usées, d'eaux pluviales et de ruissellement, de gestion des cours d'eau et milieux humides et d'assurer l'animation des politiques publiques délibérées notamment la stratégie cadre GEMAPI, votée en 2023.
Ainsi vous êtes en charge de l'animation et du pilotage du déploiement opérationnel de la GEMAPI en appui sur les unités opérationnelles :
- de maitrise d'ouvrage et gestion des Patrimoines du service de Pilotage PAG,
- du service Exploitation.


Vous assurez une coordination avec les autres services de la Métropole impliqués dans la gestion du patrimoine GEMAPIEN (ouvrages d'art, service écologie, développement urbain...) et les services ressources (finances, formation...). Vous êtes également le principal interlocuteur des 8 syndicats gemapiens à qui la Métropole de Lyon a transféré la compétence sur une partie de son territoire et des partenaires financiers (Agence de l'eau, Région, Etat...) et institutionnels de la Métropole (DDT, DREAL...).

Ces missions se traduisent par :

L'organisation, l'animation et la formalisation des instances de gouvernance et de coordination au sein de la DCE, de la Métropole de Lyon et avec les partenaires, notamment les syndicats qui exercent la compétence sur une partie du territoire.
La définition, la mise en place et le suivi d'outils de reporting sur le déroulement des projets du plan d'actions 2023-2027, le reporting d'indicateurs pour rendre compte de l'avancement de la reconquête des milieux aquatiques du territoire et la production de bilan annuel de l'activité sur le territoire de la métropole (c'est-à-dire y compris pour les ruisseaux pour lesquels la compétence a été transférée).
Le cas échéant, la construction d'un nouveau plan d'actions pour la période 2028 - 2032.
Le pilotage du budget annuel et de la PPI GEMAPI en lien étroit avec les équipes Maitrise douvrage et gestion des patrimoine et les services finances, l'organisation et la mise en oeuvre du reporting analytique nécessaire pour la taxe gemapi qui sera mise en place par la Métropole de Lyon.
La gestion financière des contributions métropolitaines aux syndicats gemapiens, la participation aux instances statutaires de ces syndicats et le relais auprès des élus métropolitains siégeant dans ces syndicats.
La construction et l'animation du contrat d'aides agence de l'eau pour maximiser le financement des postes et des projets gemapiens.
La promotion des enjeux GEMAPi pour en assurer la prise en compte dans les différentes stratégies des politiques publiques de la métropole (PLU-H, charte espaces publiques, SURF, PCAET...).
Plus spécifiquement vous êtes également l'interlocuteur technique du SYGR sur le projet « Giers à Givors » en coordination avec les autres projets territoriaux de la Métropole.

Le profil recherché

- connaissance en conduite de projet complexe,
- connaissance des marchés publics,
- connaissance en finances publiques,
- connaissance en hydraulique fluviale,
- connaissance de la règlementation environnementale,
- maîtrise des outils informatiques notamment SIG,
- sens affirmé du service public,
- aptitude au travail en équipe et en transversalité,
- capacités organisationnelles et fédératrices,
- qualités d'analyse, de synthèse et de rédaction indispensables,
- force de proposition, autonomie, capacité de reporting,
- permis B indispensable.

Compétences requises

  • Reporting
  • Travail en équipe
  • Conduite de projet
  • Autonomie
  • Gestion des ressources financières
  • Gestion du patrimoine
  • Force de proposition
  • SIG
  • Hydraulique
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