Les missions du poste

L'établissement


Vous souhaitez vous investir dans une Fondation reconnue d'utilité publique? La Fondation ARHM s'engage pour la déstigmatisation de la maladie mentale et du handicap et agit pour l'inclusion dans la Cité.

Rejoignez son pôle Sanitaire !



Le CMP accueille des enfants de 2 à 18 ans atteints de pathologies psychiatriques : troubles psychoaffectifs, TSA, psychose...



Vous intégrerez une équipe pluri professionnelle : Médecin, Cadre de santé, Psychologue, Infirmier, Éducateur Spécialisé, Orthophoniste, Psychomotricien, Assistante Service Sociale



Les missions de l'infirmier(e) se réalisent en lien avec le projet médico-soignant de l'unité et dans le respect des exigences liées à l'exercice professionnel et les recommandations de bonnes pratiques HAS.

Le poste


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Réalisation des projets individuels thérapeutiques et la réalisation des soins aux enfants/adolescents (2-18 ans) pris en soin dans le respect des prescriptions médicales et des textes régissant la profession infirmière
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Réalisation d'entretien d'accueil d'évaluation et d'orientation
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Participation active au sein de l'équipe pluridisciplinaire, à la détermination des projets de soins individualisés, à leur mise en oeuvre et leur évaluation.
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Accompagnement à la parentalité des enfants/adolescent et leurs parents
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Travail sur l'autonomie psychique et les habilités sociales à travers des soins individuels ou groupaux en lien avec les recommandations de bonnes pratiques.
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Entretiens infirmiers
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Être référent et garant des soins somatiques et de la mise en oeuvre des prescriptions médicales
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Faciliter la mise en relation des enfants soignés ou leur famille avec des personnes ressources
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Traçabilité de tout élément significatif par rapport aux soins des enfants, au fonctionnement institutionnel, sous forme orale, écrite et informatique sur les documents ou logiciels en vigueur dans l'établissement
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Engagement institutionnel (démarche qualité, projet de service, groupes de travail institutionnels ...)
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Respect des exigences liées à l'exercice professionnel en milieu hospitalier






Département du lieu de travail : 69
Ville : Lyon

Le profil recherché

Le profil


Prérequis :

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Diplôme d'infirmier
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Permis B avec possibilité de déplacements



Qualités professionnelles :



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Sens de l'écoute
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Sens de l'observation et de l'analyse
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Sens des responsabilités et de l'organisation
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Sens du travail en équipe, cohésion, dynamisme et capacité à prendre des initiatives



Compétences attendues



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Autonomie dans le travail
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Capacité à s'intégrer dans une équipe pluri professionnelle
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Animation de groupes médiatisés
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Conduite d'entretiens Infirmiers
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Dynamisme et sens des responsabilités
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Capacité à faire un travail d'accompagnement à l'extérieur
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Expérience nécessaire ou souhaitée auprès de l'enfant et l'adolescent présentant des troubles psychiatriques
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Capacité à accueillir et gérer les situations de crise

Renseignements complémentaires :

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Type de contrat : CDI temps plein
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Rémunération selon CCN51 + reprise ancienneté 100% sur des postes identiques après diplôme
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Lieu de travail : CMP d'Oullins, 162 Grande Rue 69600 Oullins


Compétences requises

  • Prescription médicale
  • Travail en équipe
  • Direction d'entretiens d'embauche
  • Dynamisme
  • Autonomie
  • Pro-activité
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Infirmier H/F

  • Lyon 8e - 69
  • ARHM – CH Saint Jean de Dieu
Publié le
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