Les missions du poste

ARPEL EMPLOI est un cabinet entièrement dédié aux besoins en recrutement des entreprises : CDD, CDI, intérim. Nous nous engageons à promouvoir la diversité, notamment en favorisant la mixité F/H et l'emploi de travailleurs handicapés.


ARPEL EMPLOI ECHAFAUDAGE est un cabinet entièrement dédié aux besoins en recrutement des entreprises : CDD, CDI, intérim. Nous nous engageons à promouvoir la diversité, notamment en favorisant la mixité F/H et l'emploi de travailleurs handicapés.


Nous recherchons pour le compte d'un de nos clients un chef d'équipe échafaudeur (H/F) dès que possible.


Missions principales :


Préparation et organisation du chantier

  • Réception des plans et analyse technique du chantier
  • Organisation de l'installation et sécurisation de la zone de travail
  • Répartition des tâches entre les membres de l'équipe
  • Contrôle des EPI et du matériel avant intervention

Encadrement de l'équipe

  • Animation d'une équipe de 2 à 5 monteurs
  • Suivi de l'avancement des travaux
  • Formation et accompagnement des nouveaux intérimaires si besoin
  • Remontée des besoins et problèmes au conducteur de travaux

Montage et démontage d'échafaudages

  • Montage et démontage de structures (multidirectionnels, façades, parapluies, escaliers, ponts, suspendus)
  • Respect strict des normes de sécurité et des instructions techniques (plans)
  • Contrôle de la stabilité et des ancrages
  • Réalisation de la vérification pied
  • Relation client et reporting
  • Être l'interlocuteur direct du client sur site
  • Vérification du bon déroulement quotidien
  • Rédaction d'un suivi journalier (pointage, avancement, anomalies)
  • Veiller à la satisfaction client et au respect des délais

Le profil recherché

  • Expérience de 3 à 5 ans minimum en échafaudage
  • Expérience en encadrement d'équipe
  • Habilitations souhaitées : R408, travail en hauteur, port du harnais,
  • Bonne maîtrise des échafaudages
  • Lecture de plans obligatoire
  • Permis B souhaité, mobilité en grand déplacement appréciée

Compétences requises

  • Service client
  • Reporting
  • Lecture de plan
  • Relation client
  • Gestion des travaux et chantiers
  • Respect des délais
  • Management d'équipe
  • Démontage
Postuler sur le site du recruteur

Ces offres pourraient aussi vous correspondre.

Recherches similaires

Missions d'Intérim à Lyon

Interim BTP Lyon

L’emploi par métier dans le domaine BTP à Lyon