Cadre de Santé d'Unité de Soins H/F - Services et Soins Infirmiers

L'association ASSI à but non lucrative gère un centre de santé infirmier et un SSIAD intervenant au domicile des patients (personnes âgées, soins de nursing) dans le 8ème arrondissement de Lyon.Vous réalisez les missions suivantes :- Organisation et suivi des soins - Évaluation des besoins au domicile des personnes accompagnées et suivi de la prise en charge- Gestion des plannings- Évaluation des pratiques professionnelles- Encadrement et management de l'équipeSalaire selon convention collective de la BAD (Aide, accompagnement, soins et services à domicile). Reprise de l'ancienneté sur justificatifs.Avantages :- Prise en charge de la mutuelle (à hauteur de 80% par l'employeur) et prévoyance- Prime de présentéisme équivalent à 1/2 13ème mois- Tickets restaurants d'une valeur de 10 euros (prise en charge 50 % employeur)- Chèques cadeaux pour Noël- Prise en charge d'un forfait téléphone à hauteur de 9 eurosRemboursement selon barème de la convention si utilisation du véhicule personnel.Poste à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un remplacement et à temps-partiel (négociable).Horaires variables et négociables.

Experience: 2 An(s)Compétences: Protocoles de soins,Soins infirmiers,Apporter un appui technique au personnel,Concevoir des protocoles de soins,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Piloter une activité,Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humainesPermis: B - Véhicule léger souhaitéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Activités des infirmiers et des sages-femmesListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

• Gestion des ressources humaines
• Autonomie
• Management d'équipe