Les missions du poste
Créée en 2017, itsOn est une société de conseil & de recrutement en ingénierie industrielle. Notre modèle, basé sur l'expertise métier nous permet d'intervenir en région Auvergne Rhône-Alpes sur :- L'industrialisation, la modification, la relocalisation de lignes et/ou de bâtiments de production,- La performance industrielle,- Le pilotage de projets.Notre vision en quelques mots : une proximité géographique pour une plus grande cohésion d'équipe !En misant sur une connexion étroite entre nos consultants et nos clients, nous construisons des relations fortes, et durables dans un environnement à taille humaine.
Afin de renforcer notre service recrutement, nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement. Vous serez le premier interlocuteur et représentant de la société auprès des candidats. Responsabilités Vous avez comme principales missions :La définition des postes à pourvoir avec les managers.L'identification des futurs consultants : sourcing sur les jobboards, diffusion d annonces, approche directe via LinkedInLa conduite d'entretiens : pré-qualification téléphonique, entretiens physiques et en visioLa gestion du suivi des candidats : alimenter/entretenir le réseau de candidats, assurer les réponses suite aux entretiens.
Le profil recherché
Le profil idéal : De formation Bac +2 à Bac +5, vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine du recrutement acquise au sein d'une Société de conseil, d'un Cabinet de recrutement ou d'une Agence de travail temporaire.Vous avez idéalement été amené à recruter des profils techniques pour le secteur industriel.Vous êtes volontaire, impliqué, curieux et disposez d'un intérêt prononcé pour le recrutement.Vous êtes à l'aise au téléphone et avec l'outil informatique.Qualités personnelles requises pour réussir dans cette fonction : Réactivité, Ténacité, Aisance relationnelle, Esprit d'équipe, Orientation résultats, Capacité d'écoute, Organisation.Rémunération attractive (Fixe + Variable)
Compétences requises
- Recrutement
- Jobboard
- Sens du relationnel
- Direction d'entretiens d'embauche
- Capacité d'écoute
- Réactivité