Conseiller - Conseillère Commercial - Commerciale en Formation H/F - Early Makers Group
- CDD
- Early Makers Group
Les missions du poste
Contexte: Dans le cadre d'un remplacement, la Direction recrutement et admissions recherche un/une:Conseiller/Conseillère commercial/commerciale en formation F/H(CDD à temps plein)Ce que nous attendons de vous :Animer et suivre de manière approfondie et individuelle les contacts intéressés par nos programmes jusqu'à leur intégration définitiveCollaborer avec l'équipe des Chargés/Chargées de sélection du programme dédiéAccompagner les candidats/candidates dans la constitution du dossier de candidatureAnimer les contacts les campagnes de relances, les emailings, et les réseaux sociauxAnimer le réseau d'étudiants/étudiantes ambassadeurs/ambassadrices (formation initiale)Organiser et participer aux évènements de promotion des programmes (webinaires, salons, réunions d'information, réseau d'ambassadeurs/ambassadrices.)Être en charge du développement commercial du programme dédiéÉlaborer des statistiques de suivi régulier en vue de préparer un reportig régulierCollaborer sur diverses missions avec l'équipe MarketingRéaliser la veille de son activité et de son secteurCe que nous recherchons :Issu/Issue d'une formation Bac +3/4 ou expérience professionnelle équivalenteVous maitrisez les techniques commercialesVous avez un niveau d'anglais courant (C1)Vous maîtrisez les outils informatiques, bureautiques et CRMVous maitrisez l'utilisation des réseaux sociaux professionnelsVous avez une capacité d'analyse et de synthèseVous avez un excellent relationnel et une bonne communication oraleVotre rigueur, votre réactivité, votre esprit d'équipe et votre gestion des priorité font de vous le/la candidat/candidate idéal/idéale Ce que vous y gagnerez :Une expérience valorisante au sein d'une business school de renommée mondiale, classée 4ème meilleure école de commerce française en Business et Management studiesGrâce à une politique RH dynamique, des opportunités de mobilité en interne (une 30-aine de mobilité interne tous les ans)Être en lien avec une population internationale et multiculturelleTravailler au sein d'une structure qui agit et affirme sa posture en faveur de l'égalité des genres et la lutte contre toute forme de violence et de discrimination : emlyon s'engage à assurer un environnement de travail inclusif pour les personnes LGBTQ+ en signant la Charte d'Engagement de l'Autre CercleFaire partie d'une structure qui est engagée dans le programme Employeur Pro Vélo qui favorise les déplacements domicile - travail à vélo7 semaines de congés payés et 5 jours de RTT par anBasé/basée sur le campus à Lyon
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)Compétences: Organiser et piloter un programme de formationLangues: Anglais exigéQualification: CadreSecteur d'activité: Enseignement supérieurListe des qualités professionnelles:Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences requises
- Relations commerciales
- Sens du relationnel
- Anglais
- Emailing
- Réseaux sociaux
- Autonomie
- Techniques de vente
- CRM
- Réactivité