Formateur H/F - Association Don Bosco Lyon

Notre structure est une association, dont la mission est de former les professionnels de demain en leur fournissant des connaissances académiques solides, des compétences pratiques et un soutien complet à leur développement personnel.Le Pôle Social du CAMPUS DON BOSCO LYON, organisme de formation aux professions du travail social, recrute un(e) Formateur (rice)Vos missions :- Encadrement de promotions de travailleur social - inter filière (Éducateurs spécialisés, Moniteurs éducateurs, AES, CESF, EJE, CAP)- Référence par diplôme- Accompagnement individuel et collectif des apprenants- Suivi pédagogique et administratif- Interventions sur le Campus ou sites qualifiants- Participation à l'ingénierie pédagogique- Contribution à la démarche qualité et aux événements du CampusPossibilité d'avoir un temps dédié à la responsabilité pédagogique d'un diplôme d'état. Pourquoi nous rejoindre ?- Une équipe pédagogique expérimentée et engagée- Une institution régionale reconnue pour la qualité de ses formations- Une dynamique collective fondée sur la coopération et l'innovation- Un environnement où votre expertise est pleinement valoriséeProfil recherché :Vous êtes titulaire d'un diplôme du travail social ou de l'éducation spécialisée (niveau 6 minimum), le DE CESF serait particulièrement apprécié et/ou d'un titre de formateur professionnel pour adultes. Vous aimez travailler en équipe, innover pédagogiquement et maîtrisez les outils numériques (Excel, Pack Office).Conditions du poste :- Statut : Formateur Strate IV - degré 6- Contrat : CDD 24 aout 26 jusqu'en juillet 2027- Temps plein, du lundi au vendredi- Rémunération : 2 533,13 € brut (CCN EPNL)- Annualisation du temps de travail- Self du CampusChaque histoire est différente. À vous d'écrire la vôtre !Avantages :-Restaurant d'entreprise-Travail à domicile occasionnelLieu du poste : En présentiel

Experience: 4 An(s)Compétences: Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à dispositionQualification: CadreSecteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnelListe des qualités professionnelles:Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.

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