Conseiller Conjugal et Familial H/F - Grand Lyon

Riche de ses 9 600 collaborateurs et de ses 250 métiers, la Métropole de Lyon porte des politiques publiques très diverses pour ses 1,4 million d'habitants et son territoire : mobilité, environnement, aménagement urbain, habitat, solidarités, collèges, développement économique, voirie, eau, déchets, tourisme, culture, sport, numérique... .
La délégation solidarités, habitat et éducation place en effet les usagers au coeur de son action et met en oeuvre les politiques publiques sociales et médico-sociales sur l'ensemble de la Métropole dotée de sites de proximité : les Maisons de la Métropole de Lyon (MDML). Ce sont des lieux d'accueil et d'accompagnement dans les domaines de la protection de l'enfance, de la protection maternelle et infantile, du handicap, des personnes âgées, de l'insertion et de l'éducation.
Les actions du centre de santé et d'éducation sexuelle de Givors s'inscrivent dans un travail de collaboration en équipe pluridisciplinaire. Elles sont menées dans une collaboration riche avec le partenariat local.
Le conseiller conjugal et familial prépare à la vie de couple et à la vie familiale et assure la promotion de la santé des jeunes et des futurs parents. Il participe à la prévention de la maltraitance et à la protection des majeurs vulnérables et mineurs en danger.

- faire des entretiens individuels ou en couple de conseil conjugal et familial, pré et post-IVG, de préparation à la vie de couple, de parents en difficultés ...,
- contribuer au soutien à la parentalité : entretiens durant la grossesse et le post-natal précoce, participer au travail de préparation à la naissance, entretiens et animations de groupes de parole (deuil périnatal, lieux parents-enfants, ...),
- proposer des accompagnements autour de la contraception, de la vie affective, de la vie sexuelle, de la grossesse, de la naissance,
- effectuer un travail d'information et d'éducation auprès des jeunes, de groupes de personnes handicapées et de groupes d'adultes, accompagner l'usager en l'orientant vers les dispositifs existants,
- mettre en place et animer des actions collectives ou d'information répondant aux besoins des usagers,
- développer les relations partenariales et participer aux actions de proximité avec les partenaires locaux,
- actualiser ses connaissances, se former (formation continue et supervision obligatoire),
- analyser son activité et participer à la rédaction du rapport d'activité,
- participer à la formation et à l'encadrement des stagiaires conseillers conjugaux et familiaux, participer à des groupes de réflexion et de formation dans le cadre des missions de la PMI,
- construire et dispenser des formations internes ou externes relatives à ses domaines de compétence.

- attestation de qualification au conseil conjugal et familial requise dispensée par un organisme de formation agréée,
- expérience souhaitée à la sensibilisation à la démarche de santé publique et communautaire,
- connaître et avoir la capacité de mettre en pratique la théorie, la réglementation, les techniques, les procédures en matière de règles de déontologie et du secret professionnel, d'expression orale et écrite, de positionnement dans les instances, de réalisation de diagnostic,
- sens de l'écoute,
- aptitude à questionner sa pratique professionnelle,
- capacité d'adaptation, distanciation,
- rigueur,
- aptitude à créer des conditions de motivation,
- permis B.

• Rédaction de rapports d'activité
• Capacité d’adaptation