Assistant Comptable Fournisseurs H/F - France Travail

Association à but non lucratif de l'Économie Sociale et Solidaire (ESS), nous oeuvrons depuis plusieurs années dans le champ de l'éducation populaire, du tourisme social et de l'inclusion. Nous organisons des colonies de vacances, des classes de découverte, des formations BAFA ainsi que des séjours de vacances pour personnes en situation de handicap mental.
Notre projet associatif place l'intérêt général, l'accessibilité, la qualité éducative et l'impact social au coeur de nos actions. L'association compte environ 100 salariés et poursuit une dynamique de structuration et de modernisation de ses pratiques.Le poste : Dans le cadre d'un renfort lié à la saisonnalité de nos activités, nous recrutons un Assistant comptable Fournisseurs (H/F) rattaché(e) aux fonctions supports de l'Association.

Vos missions :

Garant de la fiabilité des données comptables et de la fluidité des flux administratifs, le/la titulaire du poste assure la gestion opérationnelle du cycle fournisseurs.

- Cycle Fournisseurs : Enregistrement des factures et acomptes sur EBP.
- Mouvements de Trésorerie : Remises de chèques et ANCV, lettrage client et gestion des comptes d'attente.
- Comptabilité Spécifique : Gestion de la "compta directeurs" et traitement des demandes de remboursement des animateurs.
- Suivi de Proximité : Rapprochements des sous-comptes, gestion des frais médicaux et relances associées.

Experience: 12 Mois

Compétences: Logiciels comptables

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.