Les missions du poste


Rejoignez une équipe en plein développement !

Créé en 2019, KARPOS RH est un cabinet de recrutement, évaluation et conseil RH basé à LYON et à BORDEAUX. Depuis sa création, KARPOS a gagné la confiance de plus de 230 clients, PME ou grands comptes, issus de secteurs variés : industrie, bâtiment, conseil, transport, chimie ou biotech. KARPOS les accompagne sur des postes de middle et top management liés aux fonctions supports, vente et ingénierie dans toute la France.

KARPOS porte de nombreux projets de développement, ce qui conduit à identifier et recruter de nouveaux collaborateurs pour nous aider dans cette formidable aventure.

KARPOS RH recrute un(e) Concepteur(rice) de formations H/F pour l'un de ses clients.

Vous rejoignez une structure à taille humaine, agile et collaborative dans le domaine de la formation du secteur du médico-social et sanitaire.

Vous contribuez au développement et à la performance de l'offre de formations, en assurant la conception pédagogique des réponses aux appels d'offres et des dispositifs de formation, dans le respect des exigences qualité, règlementaires et des attentes clients.
Basé(e) à Lyon, rattaché(e) à la Responsable pédagogique du service, et intégré(e) à une équipe de 4 personnes, vos missions seront les suivantes :

- Conception pédagogique des appels d'offres

o Etudier les cahiers des charges et identifier les enjeux pédagogiques,
o Concevoir des offres de formation adaptées (objectifs, contenus, modalités,
évaluations.),
o Rédiger les mémoires pédagogiques en lien avec les attendus des AO,
o Identifier les intervenants mobilisables sur des appels d'offres,
o Garantir la cohérence pédagogique et la valorisation de l'expertise de l'organisme,

- Conception et ingénierie de formations

o Concevoir des programmes de formation répondant aux besoins des clients
employeurs (présentiel, distanciel, hybride),
o Structurer les parcours en lien avec les référentiels (certification, Qualiopi, ANDPC...),
o Assurer une veille pédagogique et réglementaire de l'offre (+ amélioration continue),

- Recrutement et accompagnement des intervenants

o Recruter des intervenants qualifiés,
o Evaluer et développer les compétences pédagogiques des intervenants,
o Créer et animer un réseau d'intervenants sur différentes thématiques et expertises,
o Travailler à l'harmonisation des pratiques pédagogiques des intervenants,

Vous serez amené(e), dans le cadre de l'exercice de vos missions, à collaborer efficacement avec l'ensemble du service Conception, via des réunions de coordination de service, et pourrez compter sur le soutien de la Responsable des Appels d'Offres ainsi que de l'Ingénieure Formations.

Le profil recherché


Titulaire d'une formation (Bac +4/5) en ingénierie de formation, sciences de l'éducation et/ou issu(e) du secteur médico-social, vous bénéficiez surtout d'une première expérience significative dans l'ingénierie de formations. Vous maîtrisez la réponse à appels d'offres (ou appels à projets) et possédez une bonne connaissance des référentiels qualités, type Qualiopi. Vous avez déjà utilisé une plateforme de cours en e-learning et maîtrisez bien les outils digitaux, bureautiques, IT/ IA. Vous avez
de bonnes capacités rédactionnelles et savez concevoir des dispositifs de formation multimodaux.

Vous êtes reconnue(e) pour votre rigueur, votre autonomie et savez vous organiser pour gérer vos priorités. Vous êtes habitué(e) à travailler de façon intense et concentrée pour tenir les délais de réponses aux appels d'offres. Vous disposez d'une bonne connaissance du secteur médico-social et sanitaire. Enfin, vous disposez d'un très bon relationnel, esprit d'équipe et êtes orienté vers la satisfaction client. Vous évoluerez dans un environnement bienveillant et collaboratif, auprès de
personnes passionnées et engagées.

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