Conseiller en Économie Sociale et Familiale H/F - Centre Social du Roussillonnais

Au sein du centre social associatif du Roussillonnais vous rejoignez une équipe de 3 professionnelles formant le pole social et familial.
Pour le mois de septembre 2026

Nous recherchons une CESF ou équivalent, avec :

- Connaissances pour de l'aide budgétaire,
- Capacité à encadrer des animations collectives famille, sorties, séjours, ateliers, cours de FLE,
- Accompagnement de projets habitants, travail avec des bénévoles,
- Suivis individuels, activités seniors, ateliers parentalité,
- Participation à la vie globale du centre social, adaptation au public du lieu.

Travail parfois le samedi et en soirée.

Experience: 1 An(s)

Compétences: Connaissance des dispositifs d'aide sociale,Diplôme d'Etat de conseiller en économie sociale familiale,Gestion budgétaire,Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais,Accompagner ou participer au suivi d'un budget courant,Accueillir, orienter, renseigner un public,Ecouter activement les besoins et préoccupations des individus,Faciliter l'accès aux services publics pour tous,Gérer des dossiers de demande d'aide sociale,Gérer les relations avec les partenaires locaux,Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public,Promouvoir l'inclusion sociale,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Travailler en réseau et coopérer avec des profils métiers diversifiés,Conduite possible d'un des minibus du centre

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

• Capacité d'écoute