Chargé·e de Mission de Développement H/F - A.G. Maison Enf Jeunesse 4Eme

Présentation de la MEJ Croix-Rousse

La Maison de l'Enfance et de la Jeunesse (MEJ) Croix-Rousse est une association d'éducation
populaire implantée au coeur du quartier de la Croix-Rousse, à Lyon. Elle agit depuis de nombreuses
années en faveur de l'accompagnement des enfants, des jeunes et des familles, et du
développement du lien social sur le territoire.
La MEJ porte un projet associatif fondé sur des valeurs de solidarité, de participation des habitants,
d'inclusion et d'émancipation par l'éducation. Elle développe des actions éducatives, culturelles et
sociales destinées à favoriser l'épanouissement des enfants et des jeunes tout en soutenant les
familles et en contribuant à la dynamique du quartier.
La MEJ travaille en étroite collaboration avec les acteurs institutionnels, associatifs et éducatifs du
territoire afin de construire des projets adaptés aux besoins des habitants et de contribuer à la
cohésion sociale du quartier.
Dans le cadre d'un projet de relocalisation, la MEJ doit s'implanter dans de nouveaux locaux en
septembre 2027 et recruter un-e chargé-e mission dans le but d'élaborer son futur projet associatif.

Présentation du poste

CDD de septembre 2026 à août 2027

Sous la responsabilité de la directrice, la mission consistera à piloter la démarche de diagnostic
territorial et de concertation avec les partenaires et les habitants, afin de concevoir et rédiger le
projet social du futur équipement.
Mener une analyse des besoins du territoire ; Mobiliser les acteurs locaux et les habitants ainsi que les partenaires ; Définir les orientations stratégiques et éducatives du futur lieu ; Proposer un nouveau modèle socio-économique (budget prévisionnel - organigramme) ; Participer à l'activité générale de la vie de la maison Mettre en oeuvre une stratégie financière et matérielle

Experience: 1 An(s)

Compétences: Analyser une situation et produire un diagnostic,Collaborer avec des partenaires institutionnels,Définir ou promouvoir une stratégie de développement local,Elaborer une stratégie de développement d'activité,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Réaliser un diagnostic territorial

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Autres activités récréatives et de loisirs

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.