Employé Administratif H/F - 69

DSI, Distribution Services Industriels est une Entreprise Adaptée et inclusive qui a pour vocation la création d'emplois durables et qualifiants pour une majorité de personnes en situation de handicap. Notre métier premier : l'inclusion. Nous proposons du service aux entreprises (sous traitance et co traitance). DSI a été fondée en 1994 et elle est implantée au niveau national : Occitanie, Ile-de-France, Hauts-De-France, Nouvelle Aquitaine, PACA, Pays de la Loire et Auvergne Rhône-Alpes.
Partenaires des grandes entreprises, nos activités sont regroupées en pôles : Projets numériques, Logistique, Services industriels, Multi-services et Bureautique.
Nos valeurs : inclusion, performance économique et sociale, bienveillance.
Pourquoi nous rejoindre ?

Avantages :
* Tickets restaurants
* Mutuelle
* 50% Transports
* Chèques cadeaux
* Prime vacances
* Prévoyance
* Conciliation vie pro/vie perso (horaires, aménagement de poste, télétravail...)
sous conditions du poste
* Avantages CSEPour le compte de notre client, vous traitez de manière informatisée les réclamations enregistrées dans son logiciel. À ce titre, vous serez amené(e) à :
* Assurer le suivi et la gestion des dossiers administratifs, notamment :
* gestion des demandes de duplicatas de contrats et d'avenants ;
* gestion des demandes de modifications mineures ;
* gestion des demandes d'assujettissement à la TVA ;
* autres demandes administratives diverses.
* Maintenir à jour les bases de données et les fichiers de l'entreprise.
* Veiller au respect des procédures internes et des délais.

ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL

* Travail en open space
* Bureaux accessibles par ascenseur
* Site accessible en transports en commun (Métro B)

CONTRAINTES LIÉES AU POSTE

* Travail en open space
* Position assise prolongée
* Travail sur plusieurs écrans (3 écrans)

CONDITIONS DE TRAVAIL

* 35h00 sur 4,5 jours
* Horaires à définir

Type de contrat : CDD Tremplin
(Pour être éligible à ce dispositif, vous devez disposer de la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) et être sans emploi ou en risque de perte d'emploi en raison de votre handicap.)
Durée du contrat : 4 mois
Nombre de postes à pourvoir : 2