Chargé·e d'Affaires en Recrutement IT H/F - 69

Fokus poursuit son développement avec la création d'un cabinet indépendant spécialisé dans le recrutement et le conseil, centré sur les recrutements IT à fort impact.
Le cabinet accompagne ses clients dans l'identification et le recrutement de profils experts, de managers et de dirigeants IT, sur des postes clés pour leur croissance, leur structuration ou leur transformation.
C'est l'opportunité de rejoindre un projet entrepreneurial ambitieux, tout en bénéficiant de l'ancrage, du réseau et de l'écosystème IT déjà développés par Fokus.Tu épaules la co-fondatrice sur deux volets clés : le développement commercial et le recrutement de profils IT.
Tu participes au développement d'une nouvelle activité, au contact de décideurs IT avec une montée en responsabilité rapide et un vrai apprentissage du métier.
Tu pourras t'appuyer sur l'activité commerciale et RH de Fokus, avec plus de 3 000 prospects identifiés et un vivier de talents qualifié.

Tes missions :

Développement commercial :
Tu développes ton portefeuille clients en prospectant des décideurs IT.
Tu prends le temps de comprendre leurs enjeux de recrutement pour leur proposer l'accompagnement le plus adapté.
Tu peux aussi, lorsque c'est pertinent, leur présenter nos offres de conseil pour aider à structurer et sécuriser leurs recrutements.
Tu construis une relation de confiance dans la durée, en assurant un suivi régulier et en veillant à la satisfaction de tes clients.

Recrutement :
Tu prends en charge les recrutements de bout en bout, du brief client jusqu'à la décision finale.
Tu identifies et qualifies des profils IT pertinents en t'appuyant sur la méthode et les outils du cabinet.
Tu veilles à offrir une expérience candidat transparente et conviviale.
Tu organises et coordonnes les échanges entre clients et candidats, en assurant un suivi fluide à chaque étape.

Suivi et amélioration continue :
Tu accompagnes les candidats jusqu'à la signature et contribues à la réussite de leur intégration chez le client.
Tu participes à l'amélioration continue des outils, des supports et des process du cabinet.
Tu prends part à la structuration de l'activité dès son lancement, en apportant tes retours terrain et tes idées d'amélioration.