Change Manager - Lyon H/F - 69

Pour savoir qui nous recherchons, il faut savoir ce qui nous anime !

Notre motivation repose sur nos valeurs : collaboration, transparence et solidarité. Chacun.e contribue de manière unique à notre collectif. Nos Shifter.euses sont passionné.es et en constante amélioration, avec des qualités d'engagement, de résilience, de créativité et de polyvalence.

Alors tu veux en savoir plus ?

Concrètement, un.e Consultant.e Change Manager chez Shift c est :

Ton rôle ?

- En lien avec la stratégie du client, définir un accompagnement sur mesure,
- Faciliter les échanges entre les parties,
- Déceler les problèmes rencontrés et proposer des solutions.

Tes actions ?

- Réaliser le cadrage du projet,
- Elaborer l'étude d'impacts et proposer une stratégie d'accompagnement du changement adaptée au contexte,
- Identifier les risques liés aux changements/ freins par population et concevoir l'architecture des leviers d'accompagnement,
- Elaborer/ concevoir les solutions d'accompagnements (on-boarding , communication, laboratoire de co-construction, formation, mise en situation, accompagnement post déploiement...),
- Concevoir la stratégie de déploiement et animer le réseau de déploiement,
- Mettre en place tous les leviers nécessaires pour fédérer et susciter l'adhésion des parties concernées,
- Accompagner les populations concernées et mesurer le degré d'appropriation des changements.

C est aussi

- Renforcer l appartenance Shift par l implication en interne et le partage de connaissances,
- Rassembler et fédérer autour de soi,
- Transmettre les valeurs et contribuer à la visibilité de Shift,
- Faire preuve de créativité et de prise d initiative,
- Remonter les informations utiles au développement de son client.

Ton profil correspond-t-il ?

Profil :

- Minimum 5 ans d expérience en gestion de projet et/ou conduite du changement de transformation IT,
- Savoir structurer une stratégie de Change Management,
- Aisance opérationnelle de l anglais à l écrit et à l oral (réunions, ateliers, entretiens ),
- Capacités rédactionnelles et esprit de synthèse,
- Connaissance d outils de gestion de projet,
- Connaissance de méthodologies (agiles, PMP, Prince2 ),
- La connaissance du secteur ENERGIE est un plus.

Savoir-être :

- Esprit collaboratif,
- Curieux.se, apprenant.e, proactif.ve,
- Diplomate, ouvert.e d esprit, prévenant.e, à l écoute,
- Autonome, clair.e, organisé.e et concis.e,
- Flexible face aux nouveaux contextes, contraintes et interlocuteurs.

"Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap : Shift est engagé pour la diversité et l inclusion.

Qui sommes-nous ?

Shift est un cabinet de conseil indépendant en transformation et innovation digitale, à mi-chemin entre le Business et l IT.

Shift intervient principalement sur des sujets de :

- Management de la transformation et valorisation de l IT ;
- Management de projets fonctionnels ;
- Management de l innovation et design de services.

10 ans d existence.
Présence nationale : Lyon et Paris
+100 clients : Grands Comptes, ETI et PME.
150 collaborateur.rices motivé.es, dynamiques et engagé.es.
Une forte croissance : +30% / an depuis 2013.

Depuis 2021, Shift est devenue Société à Mission et se démarque par son engagement sociétal, humain et environnemental qui rejoint sa raison d'être : Mettre l humain au coeur de l innovation digitale .