Cadre de Santé H/F - 69

A la tête d'un important réseau de 600 établissements dans les secteurs sanitaire, médico-social, social, et de l'enseignement, la Croix Rouge Française emploie plus de 16 000 salariés et 70 métiers la composent dans des « instituts médicoéducatifs, crèches, maisons de retraite, centres de réadaptation fonctionnelle, instituts de formation, centres d'hébergement d'urgence, missions Internationales... ».

Toutes ces structures, au coeur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes.

L'établissement Centre des Massues bénéficie d'une implantation privilégiée au coeur de la région Auvergne-Rhône-Alpes et d'une position idéale à Lyon (5ème arrondissement). Il emploie 600 professionnels et propose une capacité d'accueil de 369 lits et places. Il décline une offre de soins innovante dans les domaines de la chirurgie orthopédique complexe, de la gériatrie, de la médecine, des soins palliatifs, de la rééducation et de la réadaptation en passant par la réinsertion professionnelle et sociale.

En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et notre éthique et développerez vos compétences.

L'établissement recherche pour son service de SMR polyvalent gériatrique de 62 lits structuré en deux unités de 31 lits intégré à la filière gériatrique de 124 lits de l'établissement, un Cadre de santé F/H/X pour un poste en CDI à temps complet à pourvoir dès que possible.Missions principales :

En lien avec la Directrice des soins, la cadre de Pôle et l'équipe médicale constituée de 4 médecins, vous pilotez l'activité du service et assurez le management d'une équipe paramédicale dynamique constituée d'aides-soignants et d'infirmiers. Plus précisément, vos activités principales sont les suivantes :

- Manager l'équipe paramédicale (gestions des plannings, des absences et des recrutements, animation des réunions, liens entre les équipes, développement des compétences...)
- Elaborer et déployer le projet de service en lien avec l'évolution du projet médical et le projet de soins de l'établissement
- Assurer la qualité et la sécurité des soins en veillant à ce que l'équipe connaisse et applique les protocoles et procédures en vigueur
- Garantir la fluidité des mouvements des patients (entrées/sorties) en collaboration avec l'infirmière coordonnatrice des parcours patients du Pôle
- Contribuer à la maîtrise des dépenses en adaptant les ressources humaines, matérielles à l'activité en cours et à venir
- Assurer un reporting quantitatif et qualitatif de l'activité de son service
- Suivre la consommation de matériel, des commandes et des dotations
- Faciliter les relations entre le patient, ses proches et les équipes
- Développer les partenariats internes et externes
- Piloter des projets d'animation pour les patients en collaboration avec l'animateur
- Participer aux commissions, instances qualité et groupes de travail transversaux institutionnels (exemple CLUD, CREX, CLIN etc...)
- Après un temps de découverte des organisations de l'établissement : participation aux astreintes administratives