Conseil Développement Durable Eau H/F - 69

Au coeur d'une équipe pluridisciplinaire de 20 experts, vous jouez un rôle clé dans l'accompagnement des entreprises sur les thématiques environnementales, principalement sur le volet de la sobriété hydrique.
Vos challenges

- Sensibiliser et conseiller les entreprises ou autres clients dans leurs démarches de sobriété hydrique et de rejets (polluants, PFAS...)
- Accompagner les entreprises et clients dans leur diagnostic hydrique : définition d'un plan d'actions, accompagnement à la mise en oeuvre de solutions durables et économes, orientation vers les financements et dispositifs d'aide disponibles
- Mettre en relation les entreprises vers des prestataires, équipementiers ou organismes de conseil spécialisés
- Soutenir techniquement les élus de la CCI sur les enjeux hydriques

- Concevoir et formaliser les livrables, contribuer à l'alimentation du CRM, assurer un reporting d'activité régulier
- Être force de proposition pour structurer et déployer notre offre sur le sujet de l'eau

- Démontrer une compétence ou une appétence sur un autre sujet tel que l'énergie, l'économie circulaire...

Votre profil
- Formation supérieure de type Ingénieur, Master II en Environnement, géologie et/ou hydrogéologie géosciences.
- Expérience professionnelle d'au moins 3 ans minimum idéalement acquise au sein d'un cabinet de conseil où vous avez géré des projets sur les thématiques de l'eau ou au sein d'une structure publique, privée...
- Bonnes connaissances réglementaires et techniques dans le secteur de l'eau,
- Compréhension fine de l'écosystème entrepreneurial (économique, financier, humain) et du fonctionnement de l'entreprise
- Connaissance des problématiques de transition écologique en entreprise
- Expérience en conduite de projets et animation de réunions
- Fortes capacités d'analyse, de synthèse et un sens aigu de l'initiative
- Aptitude à être force de proposition, à travailler en équipe et à contribuer à des projets collaboratifs
- Culture clients, sens commercial

Eléments du poste
- CDI
- CSP : Cadre
- Poste basé à Lyon 2ème / Déplacements ponctuels à prévoir sur le territoire métropolitain
- Avantages : titres restaurant / mutuelle d'entreprise / participation aux frais de transport en commun ou indemnités kilométrique vélo / Télétravail partiel possible
- Rémunération : 13ème mois / Fixe + variable sur objectifs selon règlementation applicable

Vous vous êtes reconnu dans ce profil ?
Adressez-nous votre candidature : ****@****.**
Pour en savoir plus : https://www.lyon-metropole.cci.fr/

Ref : C119O95673