Technicien de Maintenance H/F - 69

Véritable professionnel aguerri du développement commercial et un expert reconnu en matière de recrutement. Tout au long de mon parcours, j'ai brillamment dirigé une équipe de plus de 40 salariés, générant des chiffres d'affaires dépassant les 7 millions d'euros.

Cette réussite repose sur ma maîtrise des principes fondamentaux de la gestion commerciale et ma capacité à mettre en place des stratégies de développement solides.Je recrute un(e) Technicien(ne) de maintenance pour une plateforme logistique dynamique du secteur pharmaceutique.

Vous aimez les environnements techniques où chaque intervention compte ?

Rejoindre cette équipe, c'est contribuer directement à la chaîne d'approvisionnement des pharmacies et participer à une mission qui a du sens : assurer la disponibilité des médicaments partout en France.
Présentation du poste

Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous participez activement au bon fonctionnement d'une plateforme logistique moderne, au coeur de la chaîne d'approvisionnement pharmaceutique.

Votre mission : garantir la disponibilité et la fiabilité des équipements automatisés essentiels à la préparation et à la distribution des produits de santé.

Vos principales responsabilités :

- Réaliser la maintenance curative et préventive des installations (automates, convoyeurs, chaînes mécanisées...).
- Diagnostiquer, analyser et corriger les dysfonctionnements techniques.
- Lire et interpréter les plans et schémas électriques.
- Participer au suivi des interventions externes et à la bonne application des contrats de maintenance.
- Veiller au respect strict des normes de sécurité et des Bonnes Pratiques de Distribution (BPD).

Organiser votre activité selon un rythme de travail en rotation sur deux semaines :

- Semaine 1 (matin) : Lundi 4h00 - 14h30 (avec coupure de 2h30) / Mardi au vendredi 9h15 - 16h15
- Semaine 2 (après-midi) : Lundi 14h00 - 21h00 / Mardi au vendredi 15h00 - 21h05 / Samedi 10h00 - 13h40

Rémunération et avantages

- 33 000 € à 35 000 € brut annuel, selon profil et expérience.
- 13e mois, intéressement, participation, mutuelle d'entreprise.
- Organisation du travail en rotation hebdomadaire matin / après-midi pour un bon équilibre de vie.

Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre cette équipe, c'est :

- Participer à une mission utile, au service de la santé publique.
- Intégrer une entreprise solide, humaine et responsable, engagée auprès de ses collaborateurs.
- Évoluer dans un environnement technique moderne et valorisant.