Aide-Soignant H/F - 69

Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré.
Dans la commune d'Oullins, à 7 kilomètres de Lyon, Korian Claude Bernard est situé à l'entrée de la ville, sur l'ancien site de la Clinique Claude Bernard. La résidence est composée de deux entités : un EHPAD et un foyer de vie. Entouré par un parc boisé d'arbres centenaires, l'établissement est adapté pour les personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou de troubles apparentés, et le Foyer de vie accueille plus spécifiquement des personnes handicapées vieillissantes.Développez tous vos talents aux côtés de nos résidents.
- Métier : Aide-Soignant(e) Diplômé(e) d'Etat H/F
- Temps de travail : Temps plein (12h sur le WE, 7h en semaine)
- Type de contrat : CDI
- Niveau d'études : Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant
- Niveau d'expérience : Moins de 2 ans
- Permis B souhaité

En tant qu'aide soignant au foyer de vie, vous intégrez une équipe de 7 personnes.

Vous accompagnez 25 résidents porteurs de troubles psychologiques, âgés de 51 à 79 ans.

Tout au long de la journée vous êtes amenés à faire des soins de nursing, à être actif dans les activités du quotidien (accompagnement divers tels que le rangement de chambre, les repas, le prendre soin...).

Vous êtes amené à faire des accompagnements sur l'extérieur pour divers rendez-vous médicaux, l'achat de vêtements...

La singularité de notre foyer de vie est d'être dans le même bâtiment que l'Ephad Claude Bernard. En étroite collaboration, des activités en commun permettent de travailler l'inclusion intergénérationnelle.

Rejoindre notre établissement, c'est :
- Des horaires stables ;
- Un établissement à taille humaine ;
- Du matériel et des protocoles pour bien travailler ;
- Des formations;
- Des mobilités géographiques et fonctionnelles ;
- Avantages d'une grande entreprise ;
- Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports.