Scrum Master Confirmé H/F - 69

CIORANE a été créée en 1996.
Outre son activité classique d'ESN/SSII, Ciorane a une activité "sociale" inscrite dans son ADN depuis sa fondation. Son modèle repose sur la notion d'employabilité.
Il s'agit d'accompagner les informaticiens en recherche d'emploi vers l'acquisition continue de compétences techniques et de valoriser les potentiels nécessaires à l'amélioration de leur employabilité.Bonjour,

Nous recherchons un Scrum Master confirmé, capable d'accompagner des équipes et l'organisation dans leur transition vers l'Agilité. Attention, il ne s'agit pas d'un poste de Coach Agile, mais bien d'un rôle opérationnel de Scrum Master expérimenté, avec une forte dimension de coaching et d'accompagnement.

Missions :
- Accompagner la transformation des méthodologies traditionnelles du cycle en V vers un état d'esprit Agile/Scrum, dans le but d'améliorer la livraison et d'optimiser la performance du SI
- Former et coacher Scrum Masters, Product Owners, équipes de développement, managers et parties prenantes business à l'adoption du mindset Lean Agile et du cadre Scrum
- Accompagner la restructuration organisationnelle pour favoriser les équipes pluridisciplinaires, casser les silos et aligner l'entreprise avec les valeurs/principes Agile
- Simplifier et fluidifier les workflows (notamment via JIRA) pour favoriser collaboration et interactions
- Mettre en place de bonnes pratiques de delivery : tests shift left, pair programming, code review, limitation du WIP, feedback loops courts, critères d'acceptation clairs
- Animer et structurer une communauté Agile interne pour diffuser la culture et partager les bonnes pratiques
- Organiser et animer des ateliers de lancement pour les équipes en transition V-cycle -> Scrum
- Assumer également le rôle de Scrum Master auprès d'une équipe pour montrer l'exemple

Profil recherché :
- Expérience confirmée (5 ans minimum) en tant que Scrum Master, idéalement sur plusieurs équipes et contextes
- Très bonne connaissance du cadre Scrum et de l'agilité à l'échelle
- Solide capacité de coaching et de facilitation auprès de profils variés (équipes techniques, PO, managers, métiers)
- Maîtrise des outils de gestion Agile (JIRA, Confluence)
- Leadership, écoute, diplomatie et capacité à embarquer les équipes
- Anglais professionnel apprécié

Localisation : Lyon
Démarrage : début octobre